Selasa, 24 April 2018

Ekuitas Pemegangan Saham Laba Ditahan


Ekuitas Pemegang saham adalah merupakan hak atas kekayaan atau  nilai yang tertanam  didalam suatu perusahaan.
Laba ditahan merupakan modal yang berasal dari dalam perusahaan berupa kumpulan laba dan rugi yang di simpan sampai saat tertentu.

Kebijakan Deviden

·         Pembagian laba kepada pemegang saham berdasarkan banyaknya saham yang dimiliki dalam suatu perusahaan.
·         Transfer sejumlah nilai dari perusahaan kepada pemegang saham.
·         Dividen merupakan distribusi kekayaan dari perusahaan.
·         Pembagian dividen umumnya berdasarkan pada akumulasi laba.
Faktor-faktor yang mempengaruhi Kebijakan dividen
·          Kebutuhan dana bagi perusahaan
·         Likuiditas perusahaan
·         Kemampuan untuk meminjam
Macam – macam Deviden
·         Dividen Kas/ Tunai
·         Dividen Aktiva Selain Kas 
·         Dividen utang 
·         Dividen Likuidasi
·         Dividen saham
Saham treasury adalah saham yang diebeli pada penerbit saham itu sendiri.
Metode pencatatan treasury stock
·         Metode nilai nominal
·         Metode Harga Perolehan
Karekteristik saham preferen
·         Preferensi atas dividen
·         Preferensi atas aktiva pada saat likuidasi
·         Dapat dikonversi menjadi saham biasa
·         Dapat ditebus pada opsi perseroan
·         Tidak mempunyai hak suara.


                                                

Sabtu, 14 April 2018

Tugas Pertemuan 2 Kewirausahaan


ASPEK WIRAUSAHA SECARA MANDIRI
1.       PELUANG USAHA
Peluang usaha terdiri dari dua kata yaitu”peluang” dan “usaha”,peluang yang dalam bahasa inggris di sebut dengan opportunity yang memiliki arti sesuai dengan kamus besar bahasa Indonesia adalah kesempatan. Secara sederhana peluang dikatakan sebagai daya untuk mendapatkan apa yang diinginkan sehingga secara terminologis pengertian peluang usaha adalah kesempatan yang dapat dimanfaatkan seseorang untuk mendapatkan apa yang diinginkannya dengan memanfaatkan berbagai sumber daya yang dimiliki
2.       PEMBIAYAAN
pengertian pembiayaan adalah penyediaan uang atau tagihan yang dapat dipersamakan dengan itu, berdasarkan persetujuan atau kesepakatan antara bank dengan pihak  lain yang mewajibkan pihak lain  yang dibiayai untuk mengembalikan uang atau tagihan tersbeut setelah jangka waktu tertentu dengan imbalan atau bagi hasil.
3.       PEMASARAN
Ada beberapa definisi mengenai pemasaran diantaranya adalah :
a. Philip Kotler (Marketing) pemasaran adalah kegiatan manusia yang diarahkan untuk memenuhi kebutuhan dan keinginan melalui proses pertukaran.
b. Menurut Philip Kotler dan Amstrong pemasaran adalah sebagai suatu proses sosial dan managerial yang membuat individu dan kelompok memperoleh apa yang mereka butuhkan dan inginkan lewat penciptaan dan pertukaran timbal balik produk dan nilai dengan orang lain.
c. Pemasaran adalah suatu sistem total dari kegiatan bisnis yang dirancang untuk merencanakan, menentukan harga, promosi dan mendistribusikan barang- barang yang dapat memuaskan keinginan dan mencapai pasar sasaran serta tujuan perusahaan.
d. Menurut W Stanton pemasaran adalah sistem keseluruhan dari kegiatan usaha yang ditujukan untuk merencanakan, menentukan harga, mempromosikan dan mendistribusikan barang dan jasa yang dapat memuaskan kebutuhan pembeli maupun pembeli potensial.
4.       KEPEMILIKAN
Kepemilikan adalah penguasaan atas sumber daya.
Secara umum kepemilikan dapat dibagi menjadi : 
1) kepemilikan pribadi
2) kepemilikan kelompok
Dari segi yang lain, kepemilikan juga dapat dibagi menjadi : 
1) kepemilikan di mana terdapat penguasaan sumberdaya secara kongkrit, atau dalam istilah lain disebut sebagai “pemilikan dalam genggaman”, yaitu kepemilikan di mana sumberdaya yang dikuasai benar-benar dipegang oleh pemilik. Misalnya : peralatan kerja, yang secara nyata dipegang oleh pemiliknya sebagai yang menguasai sumberdaya alat tersebut
2) kepemilikan secara hukum, di mana sumberdaya dimiliki akan tetapi keberadaannya tidak secara kongkrit dipegang. Misalnya : kepemilikan akan sebidang tanah atau sebuah rumah, tanah atau rumah tersebut tidak dipegang tetapi secara hukum keduanya dimiliki dan pemanfaatan keduanya harus dengan seizin pemilik sah secara hukum dari keduanya. Kepemilikan secara hukum pada galibnya lebih sulit untuk mempertahankan kepemilikannya, karena sumberdaya yang dimilikinya bisa saja berubah tanpa diketahui karena sebab-sebab yang disengaja maupun yang tidak disengaja.

ASPEK WIRAUSAHA SECARA KELOMPOK
5.       SUMBER DAYA MANUSIA (SDM)  
Pengertian Sumber Daya Manusia (SDM) adalah individu produktif yang bekerja sebagai penggerak suatu organisasi, baik itu di dalam institusi maupun perusahaan yang memiliki fungsi sebagai aset sehingga harus dilatih dan dikembangkan kemampuannya. Pengertian sumber daya manusia makro secara umum terdiri dari dua yaitu SDM makro yaitu jumlah penduduk dalam usia produktif yang ada di sebuah wilayah, dan SDM mikro dalam arti sempit yaitu individu yang bekerja pada sebuah institusi atau perusahaan.
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan suatu hal yang sangat penting dan harus dimiliki dalam upaya mencapai tujuan organisasi atau perusahaan. Sumber daya manusia merupakan elemen utama organisasi dibandingkan dengan elemen sumber daya yang lain seperti modal, teknologi, karena manusia itu sendiri yang mengendalikan faktor yang lain.
6.       ORGANISASI
      Pengertian organisasi adalah perkumpulan atau wadah bagi sekelompok orang untuk bekerjasama, terkendali dan terpimpin untuk tujuan tertentu. Organisasi biasanya memanfaatkan suatu sumber daya tertentu misalnya lingkungan, cara atau metode, material, mesin, uang, dan beberapa sumberdaya lain dalam rangka mencapai tujuan organisasi tersebut. Orang orang yang terkumpul dalam sebuah organisasi sepakat untuk mencapai tujuan tertentu melalui sumber daya secara sistematis dan rasional yang terkendali dan adanya pemimpin organisasi yang akan memimpin operasional organisasi dengan terencana.
7.       KEPEMIMPINAN
Berikut ini beberapa definisi kepemimpinan yang dikemukakan oleh para ahli dunia.
 1. George R. Terry (dikutip dari Sutarto, 1998:17) Kepemimpinan adalah hubungan yang ada dalam diri seseorang atau pemimpin, mempengaruhi orang lain untuk bekerja secara sadar dalam hubungan tugas untuk mencapai tujuan yang diinginkan.
2. Ordway Tead (1929) Kepemimpinan sebagai perpaduan perangai yang memungkinkan seseorang mampu mendorong pihak lain menyelesaikan tugasnya.
 3. Rauch & Behling (1984) Kepemimpinan adalah proses mempengaruhi aktivitas-aktivitas sebuah kelompok yang diorganisasi ke arah pencapaian tujuan.
8.       EVALUASI  USAHA
 Evaluasi usaha adalah suatu aktivitas untuk melakukan analisis kinerja suatu usaha bisnis. Evaluasi usaha prinsip dasar utamanya adalah membandingkan rencana usaha yang telah dibuat sebelum kegiatan dimulai dengan apa yang telah dicapai pada akhir masa produksi.
Suatu usaha dikatakan berhasil apabila usaha tersebut dapat memenuhi kewajiban membayar bunga modal, alat-alat luar yang digunakan, upah tenaga kerja luar, serta sarana produksi yang lain dan termasuk kewajiban pada pihak ketiga.
9.       PENGEMBANGAN USAHA

Pengembangan usaha adalah ” Tugas dan proses persiapan analitis tentang peluang pertumbuhan potensial, dukungan dan pemantauan pelaksanaan peluang pertumbuhan usaha, tetapi tidak termasuk keputusan tentang strategi dan implementasi dari peluang pertumbuhan usaha “ .

Sedangkan untuk usaha yang berskala besar dan mapan , terutama di bidang teknologi industri yang terkait “Pengembangan usaha” istilah yang sering mengacu pada pengaturan dan mengelola hubungan strategis dan aliansi dengan yang lain, perusahaan pihak ketiga.

Dalam hal ini perusahaan dapat memanfaatkan satu sama lain keahlian , teknologi atau kekayaan intelektual untuk memperluas kapasitas mereka untuk mengidentifikasi, meneliti, menganalisis dan membawa ke pasar bisnis baru dan produk baru, pengembangan bisnis berfokus pada implementasi dari rencana bisnis strategis melalui ekuitas pembiayaan, akuisisi / divestasi teknologi, produk, dan lain – lain .                         
10.   Motivasi dalam Kewirausahaan - Dalam berwirausaha kita memerlukan motivasi untuk merangsangkita supaya lebih giat dalam menjalankan usaha. Motivasi ini ada teorinya yang saya ambil dari buku referensi, berikut teori-teori motivasi dalam kewirausahaan tersebut.

11.   Gagasan Usaha merupakan suatu ide untuk mewujudkan suatu pemikiran yang baru dan diterapkan dengan suatu tindakan” Mencari gagasan usaha berarti berusaha untuk menemukan suatu ide yang nantinya ide tersebut dapat menjadi suatu langkah awal dalam menentukan bisnis apa yang akan dibangun. Dalam menentukan ide tentunya banyak hal yang harus diperhatikan. Seseorang menginginkan memiliki suatu bisnis berarti orang tersebut yakin bahwa suatu saat bisnis yang mereka bangun akan menguntungkan dan akan sukses.

12.   Motivasi berwirausaha dengan membuat peluang sendiri , Salah satu motivasi yang paling dibutuhkan pelaku usaha adalah keinginannya untuk terus belajar dan menambah keterampilan. Seperti kita ketahui bersama, motivasi belajar menjadi modal awal bagi para pengusaha untuk mengembangkan raksasa bisnisnya. Karena itu, belajarlah dari orang-orang sukses di sekitar Anda, belajarlah dari kegagalan yang pernah Anda alami, dan belajarlah dari sumber ilmu yang tersedia di seluruh belahan dunia. Adapun Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Motivasi Usaha adalah Kondisi lingkungan seperti sistem hukum, industri, pasar modal dan kondisi ekonomi nasional mempengaruhi wirausaha, tetapi motivasi wirausahawan akan mengarahkan tindakan wirausaha pada kondisi lingkungan yang berbeda.
Tetapi alangkah lebih baik menumbuhkan motivasi di dalam diri sendiri,Metode paksaan sangat tepat dilaksanakan oleh mentor/coach kepada orang yang ingin maju tetapi tidak menyadari potensi raksasa di dalam dirinya. Dengan adanaya motivasi kita mempunyai dorongan untuk berbuat, melakukan sesuatu yang kita inginkan. Motivasi dalam berwirausaha memang sangat diperlukan guna menjalankan suatu usaha memajukannya. Dengan adanya motivasi yang berasal dari dalam diri kita, kita akan dengan mudah menjalankan apapun karena motivasi merupakan modal awal yang harus dipunyai dan dikembangkan oleh seorang wirausahawan. Tanpa adanya motivasi mustahil suatu usaha dapat berjalan sediri tanpa ada yang menggerakkannya.
Manusia Bebas Menentukan Pilihan , Tetapi Tidak Bebas Dengan Konsekuensinya !!- Pierro Da Silva

Analisis SWOT Mie Ayam Bakso
            Strength
1.       Mie ayam bakso ini memiliki kekuatan rasa yang enak karna resep turun temurun
2.       Memilki harga yang sangat terjangkau
3.       Bebas bahan pengawet
4.       Lokasi berjualan yang strategis
Weakness
1.       Banyaknya pedagang mie ayam bakso di sekitar lokasi
2.       Belum memiliki cabang
Opportunities
1.       Memilik rasa yang enak karna resep turun temurun
2.       Meningkatnya penjualan pada hari – hari besar contohnya saat libur lebaran karna banyak orang yang lalu lalang di terminal
3.       Harga relatif murah dibanding pesaing
Threats
1.       Kenaikan harga bahan baku yang meningkat
2.       Kekuatan pesaing yang sama

Kesimpulan dan Saran
Kesimpulan :
Mie Ayam Bakso ini adalah peluang bisnis yang cukup menguntungkan karna mempunyai keuntugan yang lumayan besar tiap bulannya yaitu 3-5juta, harga yang terjangkau dan rasanya yang enak membuat banyak orang berangganan.
Saran:
Karna setiap harinya selalu ramai dan banyak pelanggan baru yang menjadi pelanggan tetap , Semoga bisa terus mempertankan kualitas dan rasa Mie Ayam Bakso , dan bisa membuka cabang secepatnya.

https://www.padamu.net/pengertian-sumber-daya-manusia

Selasa, 10 April 2018

Equitas Pemegang Saham Perusahaan


• PT adalah perusahaan yang merupakan perseroan terbatas
Karakteristik PT
1. Merupakan entitas hukum.
2. Bagian kepemilikan dalam perseroaan dapat dipindah tangankan.
3. Pemegang saham memiliki kewajiban yang tidak terbatas.
4. Perseroan terbatas merupakan entitas yang dikenakan pajak.
5. Modalnya terdiri atas saham – saham
6. Kekuasaan tertinggi ada pada Rapat umum Pemegang Saham (RUPS)
7. Pemilik PT adalah pemegang saham
8. Pemegang saham akan memperoleh keuntungan yang berupa dividen.
9. Dewan komisaris terdiri atas golongan atau beberapa orang pemilik saham.2.
Sumber modal PT
1. Modal Dasar : keseluruhan nilai perusahaan,  sebesar perseroan tersebut dapat dinilai berdasarkan permodalannya. Minimal saham Rp 50juta
2. Modal Ditempatkan : kesanggupan para pemegang saham untuk menanamkan modalnya ke dalam perseroan. Minimal 25% dari modal dasat
3. Modal Disetor : Modal saham yang benar disetorkan kedalam perseroan.*
Hak-Hak Pemegang Saham
• Hak suara
• Hak likuidasi
• Hak deviden
• Hak prioritas
Jurnal agio dan disagio saham
A. Jika penjualan modal saham > diatas nilai nominal akan menimbulkan agio atau laba keuntungan
Jurnal :
Kas
          Modal saham
          Agio saham
B. Penjualan modal saham-nilai nominal
Jurnal :
Kas
           Modal saham
Jika penjualan modal saham lebih kecil atau dibawah nilai nominal akan menimbulkan disagio
Jurnal :
Kas
Disagio saham
                     Modal saham